[走近社团]大学生素质拓展协会：用心从细节做起
<P>新闻地址：<a href="http://www.ecjtu.net/news/list.asp?ID=4852&SpecialID=0" target="_blank" >http://www.ecjtu.net/news/list.asp?ID=4852&SpecialID=0</A><BR>2005-5-6 8:37:40 日新记者团<BR><STRONG>责任编辑:</STRONG>潘敏</P><P><STRONG><FONT color=#0000ff>本站讯</FONT></STRONG>(通讯员<FONT face=Verdana><STRONG><FONT color=#0000ff>肖剑平</FONT></STRONG>报道</FONT>)4月28日，一场“拒绝一次性筷子”签名活动受到了同学们的关注，也由此展开了广泛的讨论。然而在活动的背后又蕴涵着活动主办方怎样的成长历程呢？为此，记者采访了此次活动的主办方大学生素质拓展协会的会长邹安。</P>
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<P> <STRONG>创业艰难 勇气可嘉</STRONG></P>
<P> <FONT face=Verdana>大学生素质拓展协会成立于2004年4月，当时刚刚读大一的邹安作为主要成员参加了整个的筹备和创建工作。作为大一新生，有能力创办一个社团，我们不禁为邹安的勇气和毅力感到佩服。这也更加坚定了我深入了解这个社团的决心。作为新社团的主要创办人，在创办过程中肯定会遇到许多的困难。据邹安回忆说：“当时本来打算和其他六所学校的同学同时申请并组成联盟，但由于经验不足，没有很详细、完整的申请材料，第一次申请失败了。但是后来我们认真总结了第一次的教训，整理完善了申请材料，在团委老师的指导和支持下，终于在第二次申请的时候通过了。我们社团也是六所学校中唯一通过审批并最终成立的。”说到这里，邹安显示出自豪的表情。然而社团刚刚成立，遇到困难是不可避免的。“在第一次拉赞助时，本来和那个公司的老总谈好11点见面，但不知什么原因，老总不在，公司其他人不能做主，我们只好在那里等，一直到下午4点才见到了那个公司的老总。”</FONT></P>
<P> <STRONG>完善体制 严格管理</STRONG></P>
<P> <FONT face=Verdana>一个社团，特别是新成立的社团，必须要有明确的定位和完整的管理机制，才能在学校众多的社团中立足、发展。采访中，邹安告诉我们：“大学生素质拓展协会的定位是连接社会，服务校园，全面拓展大学生的素质。在服务中拓展素质是协会的一大特色。为此，我们在选择活动时尽量体现这一定位，让每一个参与者树立起服务意识。同时在活动开展时，尽可能让每位成员都得到锻炼”。在管理方面，邹安告诉我们，素质拓展协会有一套很严格的管理体制：在活动中，社团首先要求所有的参与者，不管是组织者还是实施者，要对活动有深刻的认识，要做有目标，有意义的事。每次活动必须拿出明确、详细的活动策划书。其次就是要求成员注重活动中的每一个小的环节，不能忽视。因为有时候往往一个细节就决定一次活动的成败。像在活动参与考勤方面，素质拓展协会就有很严格的管理制度，每次活动，哪怕是一次例会，协会都会有考勤，并将考勤情况如实反映在每位成员的综合测评表上。</FONT></P>
<P> <STRONG>“拒绝一次性筷子”活动</STRONG></P>
<P> <FONT face=Verdana>在谈到这次“拒绝一次性筷子”活动时，邹安说：“一次性筷子的确为我们提供了很大方便，但造成的恶果也是十分惊人的。”随后他向我们此次活动开展的缘由，他说：“在我家附近的一片山上，原来树木繁茂，但短短几年就被砍光了。这件事深深地震撼了我，于是我有一种强烈的想法要呼吁身边的人保护树木，保护我们的森林资源。于是在开学初我们就开始筹备这个活动。为此，我们还放弃了4月18日的协会创立一周年纪念活动”。然而，活动的开展却是一波三折，举办这次活动，可以说是一次大胆的尝试，因为这要和各有关部门良好地沟通。“开始我们和环保部门联系，得到了肯定和支持，随后和各食堂的沟通也很成功，到最后一关又遇到了困难，不过在张玉清副校长的大力支持下，还是过了此关。然后是活动费用，我们联系了很多单位，他们都很不看好这个活动，或许是这个活动对他们没有吸引力。但我们没有放弃，后来终于找到了一家单位同意赞助此次活动，活动也就顺利地开展起来了，并且取得了很大的成功。”说到这，邹安脸上露出了欣慰和满意的笑容。</FONT></P>
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<P align=center><FONT face=楷体_GB2312>“拒绝一次性筷子”活动</FONT></P>
<P> <STRONG>革命未成 尚需努力</STRONG></P>
<P> <FONT face=Verdana>问及回顾协会一年来的工作时，邹安说：“协会的成长历程是艰辛的，毕竟我们还是摸着石头过河，在经验方面还很缺乏，很多方面都需要前辈们指点和帮助。协会的工作得到了学校和原协会学长们的大力支持，我很感激他们。其实每一次活动对我们来说都是一次锻炼，一次挑战。一年来，我们的工作取得了一定的成绩，这点我很欣慰，但也存在很多的缺陷与不足，比如在人员能力方面，我们的成员还不够成熟，在组织调配能力方面还有所欠缺。为此，我们也在努力培养新人，比如定期请原协会的骨干座谈，和校内外别的社团进行交流。我本人也打算这个学期
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